В августе 2024 года суд Дубая вынес знаковое решение, признав криптовалюту законной формой оплаты труда в рамках трудовых договоров. Это решение стало важным шагом для интеграции цифровых валют в финансовую систему Объединенных Арабских Эмиратов, сообщает агентство Kazinform.
Прецедентное решение
Суд признал выплату заработной платы в криптовалюте законной после того, как бывший сотрудник подал иск против своего работодателя за невыплату части заработной платы в виде токенов EcoWatt, как это было предусмотрено его трудовым договором. Трудовой контракт предусматривал как оплату в традиционной валюте, так и в криптовалюте — 5250 токенов EcoWatt. Спор возник из-за того, что работодатель не выплатил часть зарплаты в криптовалюте в течение шести месяцев.
История спора
В 2023 году суд Дубая отказался удовлетворить иск о выплате в криптовалюте, отметив отсутствие четких методов оценки криптовалюты в эквиваленте фиатных денег. Суд признал законность включения криптовалюты в трудовой договор, но отклонил требование о выплате в токенах EcoWatt, поскольку работник не предоставил точный способ оценки стоимости криптовалюты.
Новый подход
В августе 2024 года Суд первой инстанции Дубая изменил свою позицию, постановив, что криптовалютные выплаты в рамках трудовых договоров могут быть признаны законными, если они оговорены в контракте. Суд обязал работодателя выплатить сотруднику зарплату в криптовалюте, подчеркнув, что такая форма оплаты имеет юридическую силу, если стороны согласовали её в контракте.
Воздействие на экономику ОАЭ
Это решение открывает новые горизонты для интеграции цифровых валют в экономику ОАЭ и создает прецедент для последующих дел, связанных с оплатой труда в криптовалюте. Юридический эксперт Ирина Хивер отмечает, что данное решение отражает более широкое признание криптовалют в трудовых договорах и демонстрирует готовность судов ОАЭ адаптироваться к реалиям Web3 — концепции следующего поколения интернета, ориентированной на децентрализацию и контроль пользователя над данными.
Будущее Web3 и криптовалют
С более чем 3 тысячами криптовалютных компаний, работающих в ОАЭ, и десятками тысяч сотрудников в этом секторе, данное решение создает положительный прецедент для дальнейшей интеграции цифровых валют в финансовые транзакции. Это может способствовать созданию более инклюзивной и инновационной деловой среды в регионе.
Комментарий экспертов
Хивер подчеркивает, что решение суда предлагает необходимый уровень защиты для сотрудников, работающих в сфере криптовалют, и может стимулировать дальнейшее развитие и принятие цифровых валют в коммерческих и трудовых отношениях.
